IT-rekrytering

Vi driver och utmanar din tech-utveckling framåt

Har du svårt att attrahera och rekrytera medarbetare med den kunskap, erfarenhet och personlighet som krävs för att utveckla dagens och morgondagens IT-lösningar? Då behöver du ett affärsdrivet rekryteringsstöd som utmanar men också förstår teknik och din verksamhet. En kompetenspartner som spar er tid och snabbt fyller tomma stolar. Då ska du höra av dig till oss på Ada Digital inför din nästa IT-rekrytering!

På Ada Digital hjälper vi arbetsgivare inom både privat och offentlig sektor att rekrytera talanger, specialister och ledare inom framtidens viktigaste IT-områden; Tech, Data & Analytics, Digital Commerce och IT Security. Över hela Sverige.

Tack vare vår agila och datadrivna rekryteringsmetod får du och dina tech-kandidater inte bara en snabbrörlig och IT-nischad rekryteringsupplevelse. Du får också kontinuerlig feedback, stöttning i Employer Branding och viktiga insikter om kandidatmarknaden från våra searchinsatser. Något som ger dig ett avgörande försprång i jakten på eftertraktad bristkompetens. Och dessutom får du kvalitets- och framtidssäkrad IT-personal. Läge att prata vidare om din nästa IT-rekrytering?

Kontakta oss idag!

Rätt medarbetare

Data- och insiktsdriven metod som attraherar och engagerar kvalitativa techkandidater. Medarbetare som snabbt fyller tomma stolar och levererar.

Spara tid och resurser

Som nischad IT-partner förstår vi ny teknik och dess utmaningar. Ett affärsdrivet rekryteringsstöd så du kan fokusera på verksamheten.

Framtidssäkrad kompetens

Vi identifierar medarbetare med rätt skills, potential och motivation – idag och imorgon. Kvalitetssäkrade med bakgrundskontroller.

Vi hjälper dig med din IT-rekrytering! Våra kandidater är framtagna genom Adas datadrivna och agila rekryteringsmetodik, där stort fokus ligger på att kvalitetssäkra personens digitala mindset.

Rekrytera kvalitetssäkrade IT-specialister och ledare

Våra tech-kandidater har alla gått igenom Ada Digitals datadrivna och agila rekryteringsmetodik. Där stort fokus ligger på rätt skills för att kvalitetssäkra personens digitala mindset och motivation. En kandidat med digitalt mindset adapterar snabbt till den föränderliga värld vi lever i och kan utveckla din affär, oavsett roll. Genom att addera rätt digitala skills till vår personalrekrytering och övriga grundläggande krav, som kunskap och tidigare erfarenhet, får vi en Ada-kandidat.

Våra Ador utvecklar din digitala affär och bidrar till mångfald och innovation. Våra specialister utvecklar bland annat robotar, säkerställer en trygg IT-miljö, skapar användarupplevelser utöver det vanliga och använder data för att skapa nya insikter. En Ada-kandidat kanske rent av är med och skriver om historien. Precis som Ada Lovelace gjorde för snart 200 år sedan!

Påbörja rekrytering

Ada Digitals Insight Search hittar och konverterar kandidater för att lösa er kompetensbrist

Så hittar vi bristkompetens inom IT

Trots larmen om kompetensbrist inom IT lyckas vi gång på gång rekrytera branschens främsta talanger och specialister. Framgångsreceptet? Vår unika searchmetod Ada Digital Insight Search™.

Med regelbundna analyser av kvantitativ och kvalitativ data får vi djupare insikt i kandidaternas beteenden, vilket hjälper oss anpassa våra strategier baserat på effektivitet och resultat och skräddarsy respektive rekryteringsprocess.

Dessutom granskar vi kontinuerligt vilka kanaler och meddelanden som ger bäst respons. Med innovativa pitchar och ett starkt fokus på våra kunders employer brand, kan vi därför säkerställa att vi inte bara når ut, utan även engagerar de bästa kandidaterna i branschen.

Jag vill veta mer

Jag är imponerad över hur snabbt Ada Digital lyckades presentera flera intressanta kandidater inom en kort tidsperiod för en roll som under flera år varit väldigt svårt att landa.
– Jessica Wikander, Delivery Manager ICA

Specialistområden IT-rekrytering

Tech

Utveckling och programmering
DevOps
Cloud and Infrastructure

Data & Analytics

Data Engineering & Science
Business Intelligence
AI & Machine Learning

Digital Commerce

UX and UI Design
Product Management
Digital Marketing

IT Security

Utveckling och programmering
DevOps
Cloud and Infrastructure

Ada Lovelace - inspirationskälla för oss på Ada Digital

IT-rekrytering inspirerad av Ada Lovelace

Vårt namn, Ada Digital, är en blinkning till världens första programmerare Ada Lovelace. Ada levde i början av 1800-talet och var inte som andra matematiker. Hon tog nämligen fram den första algoritmen och förutsåg digitaliseringen med sina tankar kring att räknemaskinen en dag skulle kunna spela musik.

Ada Lovelace har inspirerat oss att tänka annorlunda inom IT-rekrytering, och för oss är digital utveckling mycket mer än 1:or och 0:or. Vi vill helt enkelt att våra kunder alltid ska få en ”Ada” – en flexibel, nyfiken och snabblärd person som kan bidra med innovation och affärsnytta i en snabbt föränderlig omvärld. Oavsett om personen ska arbeta med programmering, UX eller IT-säkerhet.

Vår story

Kunder vi samarbetar med just nu

Arkitekt inom integration i Azure till Green Cargo

Tech

Nätverkstekniker inom Cisco till Lidl i Stockholm

Tech

Data Engineer till Attendo i Stockholm

Data och Analytics

IT-rekrytering i Stockholm, östra och norra Sverige

Från vårt Stockholmskontor i Solna gör vi IT-rekryterings- eller konsultuppdrag i Stockholm och Uppsala med omnejd, samt hela norra Sverige. Vi besöker er gärna på plats för att kunna marknadsföra arbetsplatsen på bästa möjliga sätt i vår rekryteringsprocess. Kontakta oss om du har för få medarbetare i ditt IT-team!

08-219 200
hej@adadigital.se

Visa på karta

Rekrytera inom IT i Göteborg och västra Sverige

I Göteborg ligger vårt västsvenska kontor som arbetar med ett flertal organisationer och bolag i centrala Göteborg, men också rekryterar utvecklare och säkerhetsspecialister till närområdet. Såsom Mölndal, Partille, Mölnlycke, Lerum, Borås, Alingsås, Kungsbacka, Halmstad, Stenungsund och Jönköping. Varmt välkommen att höra av dig!

08-219 200
hej@adadigital.se

Visa på karta

Agil IT-rekrytering i Malmö och södra Sverige

Ada Digitals Malmökontor ligger i centrala Malmö, ett stenkast från centralstationen. Hit kan du vända dig när du behöver en IT-rekrytering eller en IT-konsult någonstans i Skåne eller södra Sverige inklusive Halland, Blekinge och Småland. Kontakta oss så hjälper vi dig!

08-219 200
hej@adadigital.se

Visa på karta

IT-rekrytering i Örebro och Mälardalen

Även i Örebro med kringliggande orter kan vi på Ada Digital hjälpa dig med IT-rekryteringar. Vi är mycket mobila och besöker regelbundet våra uppdragsgivare i Västerås, Arboga, Hallsberg, Kumla, Eskilstuna, Katrineholm, Munksjö, Karlskoga och Degerfors. Hör gärna av dig!

08-219 200
hej@adadigital.se

Visa på karta

IT-rekrytering från Kopparberg

Från kontoret i Kopparberg hjälper vi dig med IT-rekrytering i området, inklusive kringliggande orter som Hällefors, Ljusnarsberg, Borlänge och Ludvika. Hör av dig om du vill titta förbi eller om vi ska hjälpa dig utöka IT-teamet!

08-219 200
hej@adadigital.se

Visa på karta

Vilken typ av IT-kompetens kan Ada Digital hjälpa till att rekrytera?

Vi rekryterar till roller inom Tech, Data & Analytics, Digital Commerce, Chefer och IT Security.

Hur ska man tänka vid rekrytering av en IT-tjänst?

En kandidat med digitalt mindset adapterar snabbt till den föränderliga värld vi lever i och kan utveckla din affär, oavsett roll. Genom att addera rätt digitala skills till vår personalrekrytering och övriga grundläggande krav, som kunskap och tidigare erfarenhet, får vi en Ada-kandidat som gör skillnad för ditt företag.

Rekryterar ni endast till företag?

Ada Digital erbjuder IT-rekrytering med fokus på att snabbt matcha företag med rätt kompetens inom Tech, Data & Analytics, Digital Commerce och IT Security. Vi arbetar med både privata och offentliga arbetsgivare.